NEUSTART IN DER BERATUNG
FÜR AUTOMOTIVE CYBERSICHERHEIT.

Du kennst das Beratungsgeschäft? Klar, denn Du hast bereits Erfahrung in der Management- und Strategieberatung. Das vereinfacht die Dinge. Du bist gewohnt zum Punkt zu kommen. Also, los geht’s: Hier geht es um Deinen neuen Job in einer der weltweit führenden Beratungen rund um Cybersicherheit in der Automobilindustrie.

MEHR ERFAHREN

MEHR ALS DIESER „PURPOSE“

Die ganz großen Räder drehen. Purpose, der mindestens die Welt verbessert. Das klingt alles erstmal gut, aber findet sich doch nur selten im Alltag der etablierten Beratungen. Staffing, neues Projekt, und inhaltlich leider doch nur an Oberflächen gekratzt.

Glitzert die Außenseite der Management- und Strategieberatung etwa doch etwas mehr als die Innenseite? Egal, das soll gar nicht das Thema sein. Es geht um Wichtigeres.

Es geht um Dich. Denn Du weißt: Du wirst sinnvoll entscheiden, was Du als nächstes tust. Auf dieser Seite zeigen wir Dir eine Option auf. In der Beratung, in München, an der Speerspitze einer neuen Domäne. Dein neuer Job als Berater:in für Cybersicherheit in der Automobilindustrie.

WELTWEIT FÜHREND IN DER BERATUNG ZU AUTOMOTIVE CYBERSECURITY

Die Komplexität der Automotive-Wertschöpfungskette hast du eventuell bereits in einem Projekt kennengelernt. Klar ist: In der Automobilindustrie gibt es einiges zu tun. Nahezu keine Branche spürt die vielseitigen Transformationen gerade weitreichender. Digitalisierung, Vernetzung, Elektromobilität und vieles mehr.

Und jetzt auch noch Cybersicherheit. Das ist kein Thema für die IT. Aufgrund der unglaublichen Tragweite wird Cybersicherheit zum business-relevanten Wettbewerbsfaktor. Das Management- und Executive-Level muss sich mit Cybersicherheit auseinandersetzen. Und zwar schnell: Bereits jetzt beginnen neue Vorgaben, Regularien und Standards den Markt umzukrempeln.

Dafür braucht es Talente wie Dich: Die wissen, wie sie Stakeholdern gegenübertreten. Die prägnant und schnell die Tragweite einer bevorstehenden Herausforderung im Management verdeutlichen können. Die – was immer keiner glauben möchte – bereits in wenigen Jahren Beratungserfahrung zu echten Profis geworden sind.

IT’S A MATCH? LERNE UNS KENNEN IM PERSÖNLICHEN GESPRÄCH

Hand aufs Herz: Es sind nicht bunte Bildchen, die Dein Interesse wecken, über den Einstieg als Berater:in für Automotive Cybersicherheit nachzudenken. Du brauchst Fakten: Wer sind wir, wer sind unsere Kunden, was sind Deine Möglichkeiten.

Nimmst Du Dir ein paar Minuten für ein erstes Kennenlerngespräch? (Unverbindlich und vertraulich, selbstverständlich.) Wenn Du willst, trage bitte einfach hier Deine Telefonnummer ein und ein Kollege aus unserem Recruiting-Team versorgt Dich mit detaillierten Informationen und beantwortet Deine Fragen: → Jetzt Rückruf vereinbaren (Pop-Up)

CYBERSECURITY IN AUTOMOTIVE: EIN MANAGEMENT THEMA

Cybersicherheit wird zur Herausforderung für Automotive. Entlang der gesamten Wertschöpfungskette (von der Entwicklung über die Produktion bis zum Betrieb) entstehen weitreichende neue Verpflichtungen rund um Cybersicherheit.

Automotive Cybersecurity, das ist eine grundlegende Transformation, die wir weltweit bei unseren international renommierten Top-Kunden auf Management-Ebene und im C-Level adressieren.

Sei dabei, wenn es darum geht, an vorderster Front die Transformation einer gesamten Branche voranzutreiben. Dafür musst Du kein IT- oder IT-Sicherheitsspezialist sein. Vielmehr braucht es strategisch-analytisches Denken, eine hochstrukturierte Arbeitsweise und eine (in der Praxis erprobte!) Hands-On-Mentalität.

WARUM CYRES CONSULTING?

CYRES Consulting, das sind aktuell etwa 50 motivierte Kolleg:innen (Stand: Juli 2022) sowie ein noch größeres Experten-Netzwerk, das für internationale Kunden am Zukunftsthema Automotive Cybersicherheit arbeitet. Innerhalb weniger Jahre haben wir bereits ein außergewöhnliches Renomée am Markt aufbauen können. Nicht zuletzt durch unsere

  • International nachgefragten und offiziell durch die Internationale Organisation für Normung (ISO) lizenzierten Fachpublikationen,
  • die größte Automotive-Cybersecurity-Lern-Datenbank der Welt,
  • die offziellen TÜV Rheinland Certified Qualification Trainings und Zertifizierungen der CYRES Academy
  • und vieles mehr.

Die vielen Kolleg:innen aus der Beratung, mit vorherigen Stationen bei BCG, KPMG, Roland Berger (u.a.), bestätigen: Der liebenswerte CYRES-Spirit gepaart mit hoher Professionalität in einem riesigen Zukunftsmarkt – Diese Kombination ist einzigartig.

FAQs

Wie kann ich in Automotive Cybersecurity neu einsteigen?

Cybersicherheit ist eine neue Domäne für die gesamte Automotive-Branche. CYRES Consulting gehört zu den Vorreitern am Markt. Dadurch können wir bereits heute fachliche Weiterbildung, Mentoring, Sparring-Partner- sowie Tandem-Konzepte und vieles mehr realisieren, um innerhalb unserer Teams das erforderliche Wissen auf- und auszubauen sowie organisationsweit zu teilen. Darüber hinaus steht Dir mit den einzigartigen Weiterbildungs-, Trainings- und Zertifizierungsangeboten der CYRES Academy die weltweit führende Plattform für Automotive-Cybersicherheitswissen zur Verfügung.

Was macht CYRES Consulting besonders?

Unsere offene Arbeitskultur, in der schnell, weitsichtig und gleichzeitig hochprofessionell neue Lösungsansätze und Konzepte für unsere renommierten Kunden entstehen. Unser internationales und interdisziplinäres Team vereint unterschiedliche Fachrichtungen mit vielseitigen Berufserfahrungen. Obwohl wir rasant wachsen, sind wir heute ein eingespieltes Team, das angetrieben wird durch die gemeinsame Begeisterung für Pionierarbeit im Feld der automobilen Cybersicherheit.

Wer sind Eure Kunden?

Unsere Beratung erstreckt sich über die gesamte Wertschöpfungskette rund um das Fahrzeug: von Start-Ups und Technologie-Anbietern aus dem Silicon Valley über global führende Automotive-Supplier bis zu etablierten OEMs oder kleinen Sportwagenherstellern. Wichtig zu wissen: Wenngleich gelegentliche Reisen Dir weltweite Einblicke und spannende Insights aufzeigen, können wir den größeren Teil unserer Arbeit Remote erledigen. Im Klartext: keine Vier-Tage-Woche beim Kunden.

Welche Benefits bieten wir Dir?

Wir legen hohen Wert darauf, unseren erstklassigen Teams stets das bestmögliche Drumherum bieten zu können. Angefangen bei unseren exklusiven Büro-Etagen in den Münchner Highlight Towers über das modernste Equipment bis zu attraktiven finanziellen Anreizen und Boni. Hybrides Arbeiten, regelmäßige Team-Events, Kühlschränke mit kalten Augustiner-Bier, vielseitige Arbeitgeber-Zusatzleistungen, uvm. Bottom line: Wir kümmern uns um Dich und Dein Wohlbefinden. Schließlich ist Consulting ein People-Business.

Welche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung habe ich?

Insbesondere als kleine Beratung gehören für uns persönliche und professionelle Entwicklung einfach dazu. Mit unserem bestehenden Career Path Model bieten wir den Consultant-Teams weitreichende Möglichkeiten innerhalb der Organisation aufsteigen und mehr Verantwortung übernehmen zu können. Individuelle Talent Development Planungen, regelmäßige Beförderungen und zugehörige Promotion-Partys inklusive.

Warum Du bei uns wirklich etwas lernst?

In der Beratung weiß man: Fundiertes technisches Fachwissen an der Seite ist Gold wert. Sowohl für die anzugehende Aufgabenstellung als auch für die eigene Lernkurve. Mit unseren interdisziplinär aufgestellten Teams mit ganz unterschiedlichen Schwerpunkten hast Du immer eine Person mit Expertise an der Seite, die sich wirklich in der Materie auskennt. Dadurch profitierst Du von kontinuierlicher Erweiterung Deines Know-Hows – on the job .

INFOS ZUR POSITION + BEWERBEN

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Steve Landgraf

Recruiting Manager

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